Tăieri de 30 la sută și concedieri în serie la ASF, ANCOM și ANRE

Guvernul condus de Ilie Bolojan a lansat în dezbatere un proiect de lege radical pentru eficientizarea unor instituții publice cheie precum ASF, ANRE și ANCOM. Măsurile propuse includ o reducere cu 30% a salariilor și 10% concedieri în funcțiile de specialitate (și 30% în serviciile suport) – o realitate dură în plin an electoral.

Ce implică concret măsurile?
· Toate salariile și indemnizațiile actuale până la 1 iulie 2025 vor fi reduse cu 30%. Candidații conducători urmează să propună, până la 30 septembrie, noile organigrame și grile de salarizare.
· Posturile de specialitate vor fi diminuate cu 10%, iar cele din serviciile suport – cu 30%, cu activitate prevăzută până la 1 ianuarie 2026.

Instituțiile vizate au între 310 și 659 de angajați: ANRE – 310, ASF – 551, ANCOM – 659. Salariile medii nete sunt astronomice:
· ANRE: ~ 18.635 lei
· ASF: ~ 13.562 lei
· ANCOM: ~ 12.934 lei

Președintele ANRE, George Niculescu, câștigă lunar 75.073 lei net, ceea ce face reducerea salarială de 30% o lovitură puternică și simbolică.

De ce acum?
Măsurile sunt prezentate drept imperative pentru:
· reducerea cheltuielilor publice,
· redresarea stabilității financiare,
· alinierea la cerințele Planului Național de Redresare și Reziliență (PNRR) și ale Comisiei Europene.

Acest pachet vine după un prim set de reforme care include tăierea pensiilor speciale, majorarea taxelor și creșterea TVA-ului pentru sectoare specifice, toate menite să schimbe traiectoria bugetară a României.
Sindicatele avertizează că acest lucru va lovi direct serviciile publice, cum ar fi eliberarea documentelor, plata beneficii sociale și colectarea taxelor, toate afectate de deficitul de personal.

Procedurile birocratice și recrutările în speranța de suplinire a posturilor pierdute fac ca reforma să pară mai multă vorbă goală decât eficiență reală. România are cel mai mare deficit bugetar din UE – circa 9,3% din PIB – și riscă devalorizarea ratingului suveran dacă nu reduce urgent acest dezechilibru.

Guvernul Bolojan forțează o resetare dură în instituțiile cu salarii exagerate și risipă sistemică. Măsurile sunt pe hârtie necesare, dar implementarea lor poate crea frustrare socială și instabilitate. Totuși, alinierile la PNRR și disciplinele fiscale europene par să fie singura șansă rămasă pentru redobândirea credibilității financiare.